潜山县职教中心——还我父母的血汗钱

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小点点点 发表于 2012-5-14 22:41
希望我们受的这些不公平待遇给正在职中或准备进入职中的同学一点警示，你们学到了什么？能学到什么？把时间 ...

孩子懂　事了

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各中学都　分了任务，好象招一个职高生老师又几百块钱奖励

我爱天柱山2

潜山的职业教育真的需要反思了，我们是教育学生，不能带头来欺骗学生，毕竟他们还是刚刚涉入社会的年轻人，如果他们是你们自己的孩子，你们会怎么想？

太阳图腾

日盛科技

大学生刚毕业才多少钱一个月，既没文凭又没过硬的技术刚开始肯定要从基层做起呀，刚开始条件差点何尝不是件好事，你就是后来当上了厂长，工程师他们也是这样的从基层一步一步走过来的，现在给你一个高级经理你能做得了吗？脚踏实地，努力工作，先就业在择业才是真理。赚了钱回报父母这才对得起父母，也不要在这里过分的埋怨学校，社会上到处都是不公平，当然了我觉的这个培训费收的很不合理。

玮哥

                                        非常感谢各位坛友对潜山县职教中心发展和学生成长的极大关心
       我是县职教中心的一名教师，就楼主的贴子想讲几句。据我了解，学校于2010年与深圳智邦人力资源公司签订了联合办学协议，大致内容是：县职教中心与智邦公司联合开办机电技术应用专业，主要培养主板技术检测与维修人才，基础课由职教中心组织教学，专业课由智邦公司负责派工程师教学，学生在专业培训期间须向智邦公司缴纳3700元培训费，主要用于专业实训的设备材料、教师工资等支出。学生毕业后，智邦公司负责将学生安排技工岗位（不是普工）工作，月薪比普工至少高500元，更重要的是，学生将来发展的空间很大。根据协议，主要学习模式为：第一二学期——文化课、专业基础课学习；第三学期——3个月工厂实践；第四学期——专业培训；第五六学期——顶岗实习。（贴中所说11春为工厂实践阶段）
   学校的安排可谓用心良苦：一是想让学生毕业后做技工，岗位好，待遇高，有发展前途（中专毕业做普工的多）；二是在第三个学期安排工厂实践，目的是想让学生了解企业，体验吃苦（90后的孩子经受的历练少，往往眼高手低，不知锅是铁打的），同时赚取上缴的培训费，尽量让家里少花钱。
       目前，我校第一批机电专业（主板技术方向）首批实习生已上岗实习，从反馈的信息看，他们无一人跳槽，稳定率和满意率为100%。
      楼主所说的11春机电专业是我校第二批该专业学生，按教学计划，他们于4月17日赴深圳普工岗位参加生产实践3—4个月，目的是让学生在企业经受锻炼，让他们熟悉企业，尝尝吃苦的滋味，离家的滋味，企业严格管理的滋味……从而懂得生活，珍惜在校的读书时光。同时，让学生通过自己的劳动赚取上缴的培训费。
就楼主所说的情况，我想说几句。
     一、说学校骗钱是属不该。这次短期实习的学生保底工资1920元/月，在该厂实习中算最高（其它学校学生工仅1500元左右），而且学校未截留一分钱，全部发给学生。要知道，目前许多大中专、本科院校实习生仅发生活费600—1000元不等，许多学校都要提取管理费的，而我校不但不提，而且承担了学生的车费、管理教师的费用。至于培训费3700元，学校在招生简章和实习动员会上已明确告知，是要全额付给负责培训的智邦公司，因为人家要为你购材料、添设备、请教师，还要为学生安排好技工的岗位。这对学生来说，也很划算，因为一次性付点培训费，今后不但每月工资高出500元以上，而且工作岗位好，发展潜力大。学校明确告知，在实习工资中每月扣除1000元用于上缴培训费，目的是控制部分学生乱花钱。（部分学生不想扣，目的是想留着自己用，培训费让家里缴）。需要说的是，培训是自愿，如果学生不想做技工，不参加培训，也可不缴培训费。到目前未扣一分钱，谈何还“血汗钱”？
      二、对企业的生产生活环境不应过分挑剔，要积极适应。据了解，中诺的生产、生活条件还比较好，学生一开始去南方，吃的、住的有些不习惯也属正常，这些问题在任何企业都不同程度存在，学生应主动适应，绝不可怨天尤人。至于一开始的住宿安顿出现一些反复，应该说是学校经办人员没有与企业衔接好，应该加以改正。
      三、凭良心说，学校对这次实习工作是高度重视的，对学生也是很关心的。实习前，学校派专人作了前期考察，为学生争取了一些优待，制订了实习方案，安排三位老师护送，派专人驻厂管理，出发前学校专门召开了学生和家长会议，将有关情况作了说明，并要求学生做好吃苦的思想准备。至于一些细节问题，学生和家长应该给予理解。
在这里，我想与各位同学说：你们90后的孩子一直在父母和老师的呵护下长大，应该到生产一线去锻炼，去学习，去吃苦，只有这样，你们才懂得人生，懂得生活，才会珍视父母和老师对你们的爱，你们才会长大。你们绝不可好高骛远，眼高手低，更不可好逸恶劳！
      在这里，我想与各位家长说：父母爱孩子是人之常情，但绝不可溺爱，要多鼓励孩子，要多创造条件让孩子经受磨炼，不能让他们成为温室的花朵，要让他们作风雨中的海燕。学校的活动家长一定要支持，不能因孩子叫声苦，就心软，更不能跟着孩子附和。请家长放心，学校对学生是负责的，师爱同样是伟大的！
     在这里，我也想与学校领导说：学校组织的生产实践活动，合乎国家联合办学、半工半读、订单培养等职业教育政策，学校领导为学生的成长也操碎了心，但在实习前应做好与企业的衔接工作，衔接工作越细越好。更重要的是要做好实习前的实习指导工作，让学生有足够的思想准备，通过图片、影像等手段让学生对企业的生产生活等情况有基本印象，不致使他们产生较大的心理落差。
       补充说一句，何某同学在培训时嚼口香糖，是一种对人不礼貌，态度不端正的表现，企业按厂规不准其上班完全正常。这就是企业的严格管理！
      潜山的职业教育这几年发展很快，但还稚嫩，拜请大家多加呵护；发展中存在的一些问题，还请大家给予理解。
      各位坛友对潜山县职教中心发展和学生成长的极大关心，作为一个职教人，在这里，“谢谢了”！

孬了巴哄

鄙视！！！！

山城风景

cappunicco

玮哥 发表于 2012-5-16 10:53
非常感谢各位坛友对潜山县职教中心发展和学生成长的极大关心
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我鄙视职中！我也在那读过半年！！！误人子弟！

坛论山潜

从基层做起，进行吃苦教育有必要！