2013年潜山县事业单位部分岗位取消、核减情况公告

安庆中公

根据《潜山县事业单位2013年度公开招聘人员公告》、《2013年县直部分单位选调工作人员公告》规定，经同意，现将报名后取消或核减岗位指标数及降低报考比例情况予以公布。

主管部门	招聘单位（岗位）	专 业	原招聘岗位数	报名人数	取消或核减岗位数	现保留岗位数
林业局	乡镇林业站	林业、营林专业	2	0	2	0
计生委	乡镇计生服务所	临床医学、计划生育、妇幼保健	4	3	3	1
科技局（选调）	地震办	文史类、 经管类	1	2	降低比例	1
计生委（选调）	县计生 服务站	药剂	1	2	降低比例	1
安监局（选调）	安全生产监察大队	公共卫生相关专业	1	2	降低比例	1
教育局	后冲中心小学	体育	1	2	降低比例	1
	特教学校	康复	1	1	1	0
	黄柏中心学校	音乐	1	0	1	0
	塔畈中心学校	音乐	1	0	1	0

潜山县事业单位选招工作领导小组办公室

二○一三年四月八日

安庆中公

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安庆中公

2012年度潜山县事业单位工作人员考核工作的通知
关于做好我县事业单位工作人员2012年度考核工作的通知
各乡镇人民政府、县直各部门(单位)：
根据国家关于事业单位工作人员年度考核工作的相关规定，现将2012年度我县事业单位工作人员考核工作有关事项通知如下：
一、考核范围
事业单位(参照公务员法管理的事业单位除外)在册正式工作人员;使用事业编制的各类学会、协会、基金会等社会团体的工作人员;机关以及参照公务员法管理的事业单位工勤人员的年度考核参照事业单位工作人员考核的有关规定执行。
法律、法规对事业单位领导人员考核另有规定的，从其规定。
二、考核内容
事业单位工作人员考核应当以聘用合同和岗位职责为依据，以工作实绩为内容，以服务对象满意度为基础，全面考核事业单位工作人员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作绩效。
德，是指遵纪守法情况以及在思想政治素质、职业道德、社会公德、个人品德等方面的表现。
能，是指履行岗位职责能力、业务水平、专业技术技能以及管理水平、知识更新等情况。
勤，是指公益服务意识、工作责任心、勤奋敬业精神和工作态度等方面的情况。
绩，是指履行岗位职责情况，完成工作任务数量、质量、效率和所产生的社会、经济效益以及服务对象的满意程度。
廉，是指廉洁从业方面的表现。
事业单位工作人员经批准在两类岗位上任职的，考核内容应当包括聘用合同约定的两类岗位职责任务。
更多内容：2012年度潜山县事业单位工作人员考核工作的通知[url]http://anqing.offcn.com/html/2013/04/1740.html[/url]